Nos employés sont ce qui nous distingue. Ensemble, nous nous inspirons d’une philosophie axée sur la collaboration et la recherche constante d’excellence dans tout ce que nous entreprenons.

 
 

Nous croyons qu’il faut favoriser le succès

Servir les autres, cela commence par nos employés. Chacun peut s’exprimer. Nous écoutons, nous apprenons et nous nous efforçons sans cesse d’inclure véritablement nos gens et de les outiller.

La réussite des personnes et des équipes

Quand les gens sont au centre de vos priorités, les résultats sont exceptionnels. Nous investissons dans la réussite de nos employés en leur offrant du mentorat, de l’encadrement tout au long de leur carrière, des récompenses et des programmes de reconnaissance et de rémunération. C’est là un des moyens que nous utilisons pour les inciter à se bâtir une longue carrière chez Epson.

La collaboration avant tout

Nous sommes conscients que le succès ne se construit pas tout seul. C’est pourquoi nous encourageons les opinions, les idées et les voix diverses à tous les échelons de l’organisation.

L’amélioration continue

Chez Epson, l’immobilité n’est pas une option. Évoluant au sein d’une entreprise technologique mondiale, nous visons sans cesse à améliorer tout ce que nous faisons, jour après jour. C’est ce qui nous permet d’offrir des solutions spécialisées – et les services qui vont avec.

Le travail en collaboration et le soutien mutuel sont la clé du succès chez Epson. Nos employés les plus accomplis adorent faire connaître leurs idées et s’ouvrir au changement pour atteindre nos objectifs communs.

Depuis l’entrepôt jusqu’à la vente en passant par le service et plus, nous sommes déterminés, par nos paroles et nos gestes, à faire de la réussite des personnes et des équipes une réalité.

Étant donné que la collaboration et l’inspiration existent à tous les échelons, les idées de chacun sont écoutées et prises en considération. Qui sait, c’est peut-être votre idée qui nous mènera à notre prochaine victoire!
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